Vào ngày 25 tháng 5, trang weibo chính thức của Alibaba đã đăng tải rằng việc sa thải nhân viên ở Taobao Tmall, Alibaba Cloud, Cainiao và Local Life chỉ là tin đồn và cho biết sáu tập đoàn kinh doanh lớn sẽ cần tuyển tổng cộng 15.000 người mới vào năm 2023, bao gồm cả Trường tuyển hơn 3.000 người.
Vụ việc này bắt nguồn từ một mẩu tin về “Việc sa thải Alibaba Cloud” được lan truyền rộng rãi ở thị trường Trung Quốc thời gian gần đây. Tờ báo Trung Quốc "Southern Metropolis Daily" ngày 23/5 đưa tin, chiều ngày hôm đó, một chuyên gia săn đầu người đưa tin một nhà máy lớn ở Hàng Châu đang sa thải nhân viên và cho biết: "Lần này tỷ lệ không nhỏ. công việc ở Hàng Châu sẽ vô cùng khó khăn."
"Southern Metropolis Daily" cho biết những người trong ngành coi Alibaba là nhà sản xuất lớn, bao gồm hoạt động kinh doanh của Tmall và Alibaba Cloud. Trong số đó, Taobao và Tmall được tiết lộ là đang “sa thải 25% nhân viên của mình”. "Southern Metropolis Daily" yêu cầu Taobao và Tmall xác nhận tin tức, nhưng bên kia không trả lời.
Tập đoàn Alibaba Cloud Intelligence trả lời tờ Southern Metropolis Daily rằng đây là sự tối ưu hóa thông thường về các vị trí tổ chức và nhân sự, với tỷ lệ tổng thể là khoảng 7% và tiêu chuẩn lương thưởng là N+1+1. Alibaba Cloud cũng cho biết: "Hàng năm, công ty sẽ thực hiện các vị trí tổ chức và tối ưu hóa nhân sự thông thường. Việc điều chỉnh nhân sự này sẽ diễn ra vào tháng 5 và sẽ được triển khai sau khi phát thưởng cuối năm vào cuối tháng 4. Tỷ lệ tối ưu hóa tổng thể là khoảng 7% và tiêu chuẩn lương thưởng là N+1+1, số ngày nghỉ phép hàng năm chưa nghỉ, nghỉ phép đi cùng, v.v. có thể được giảm giá.”
xin chàoTheo báo cáo của phương tiện truyền thông Trung Quốc "Time Finance", nhiều nhân viên của Alibaba Cloud đã xác nhận tin tức về việc sa thải. Một nhân viên cho biết các nhân viên trong bộ phận của anh ấy đã nhận được khoản bồi thường N+3 và việc sa thải sẽ kéo dài đến cuối tháng. Anh ấy nói: "Mọi người trong đội hiện tại đều đang gặp nguy hiểm. Có thể nói rằng họ sẽ không thể thờ ơ trong nửa tháng tới. Mọi người đều cảm thấy rằng họ sẽ là mục tiêu tiếp theo được tối ưu hóa." tỷ lệ sa thải sẽ hơn 7%, vì một số Nhân viên được chuyển từ văn phòng trung gian sang Alibaba Cloud không được đưa vào tính toán.
Li Ming, người đã từ chức tại Alibaba Cloud, nói với Times Finance: “Alibaba Cloud rất khó kể những câu chuyện mới, công việc của một số nhân viên đã lâu không bão hòa và cường độ làm việc ngoài giờ không cao lắm."
Wang Qiang, người có liên kết với một doanh nghiệp chủ chốt khác của Alibaba, đã được đưa vào danh sách sa thải. Anh ấy nói với "Time Finance": "Sáng hôm đó công việc vẫn diễn ra sôi nổi và công việc kinh doanh không có dấu hiệu suy giảm. Đến chiều, tôi nhận được thông báo tối ưu hóa và phạm vi ảnh hưởng đến toàn bộ nhóm."
Ngoài ra, tin đồn về việc sa thải đã lan rộng trong Taotian Group, Local Life Group, Cainiao Group và Da Entertainment Group, đặc biệt là Taotian Group được đồn là sẽ sa thải 25% nhân viên của mình. Đáp lại, Cainiao Group trả lời với phương tiện truyền thông Trung Quốc Caixin rằng "tin đồn là sai sự thật"; Local Lifestyle Group phủ nhận tin này;
Theo dữ liệu báo cáo tài chính mới nhất của Alibaba, tính đến ngày 31 tháng 3 năm 2023, tổng số nhân viên của Tập đoàn Alibaba là 235.200 người, giảm 4.524 nhân viên so với thời điểm cuối quý 4 năm 2022. Trong suốt năm 2022, Tập đoàn Alibaba sẽ cắt giảm lực lượng lao động gần 20.000 người.
Alibaba đã triển khai kế hoạch thay đổi tổ chức "1+6+N" vào ngày 28 tháng 3 năm nay, tức là trực thuộc Tập đoàn Alibaba, Alibaba Cloud Intelligence, Taobao Tmall Commerce, Local Life, Cainiao, International Digital Commerce và Big Business được thành lập. Entertainment và sáu tập đoàn kinh doanh lớn khác và nhiều công ty kinh doanh. Và tinh giản nhân sự, giảm chi phí cũng trở thành nhiệm vụ được đẩy mạnh đồng thời.
Ngành công nghiệp Internet sẽ đi về đâu từ đây?Blogger tài chính tự do trên YouTube "Financial Cold Eyes" đã bình luận về tin đồn về việc Alibaba sẽ sa thải chương trình của anh ấy trong hai ngày liên tiếp vào ngày 24 và 25 tháng 5. Ông cho rằng Alibaba là công ty hàng đầu về Internet. Nếu Alibaba sa thải nhân viên như Alibaba thì những gã khổng lồ khác trong ngành Internet Trung Quốc sẽ không gặp bất kỳ áp lực đạo đức nào khi sa thải nhân viên và họ sẽ làm theo.
"Khi Alibaba sa thải nhân viên, các công ty Internet khác và một số gã khổng lồ sẽ làm theo. Liệu Tencent, JD.com và Meituan có sa thải nhân viên không? Điều đó chắc chắn sẽ xảy ra và quy mô sẽ ngày càng lớn hơn." "Alibaba đi đầu trong việc sa thải nhân viên. Các công ty khác thấy rằng họ đang sa thải nhân viên nên cũng làm theo. Bằng cách này, áp lực đạo đức của họ sẽ nhỏ hơn nhiều, và sự phản kháng của họ cũng sẽ nhỏ hơn nhiều, bởi vì Ali đã có làm gương trước đó. Hiệu quả trình diễn không thể được đánh giá thấp.”
"Financial Cold Eyes" cho rằng làn sóng sa thải này đang ập đến vì chính sách phong tỏa COVID-19 của ĐCSTQ trong ba năm qua đã gây thiệt hại đáng kể cho các doanh nghiệp cốt lõi của Trung Quốc và làm tổn hại nghiêm trọng đến sức sống của chúng. Anh nói: "Sau ba năm gánh vác, tôi thực sự không thể gánh nổi nữa. Tôi chỉ có thể giảm chi phí thông qua việc sa thải và để bản thân tồn tại trước tiên."
Làn sóng sa thải sẽ ảnh hưởng đến giá nhà đất và tiêu dùng"Financial Cold Eyes" cho rằng việc sa thải Alibaba đã đánh dấu sự kết thúc của thời kỳ hoàng kim Internet của Trung Quốc và các gã khổng lồ Internet khác chắc chắn sẽ nối bước nó. Sự việc này sẽ tác động rất lớn đến cả mức tiêu dùng và giá nhà đất.
Ông cho rằng xét từ tình hình hiện tại, tiêu chuẩn bồi thường khi sa thải của Ali không thấp nhưng nhiều người vẫn không hài lòng với điều đó. "Tại sao nhiều người không hài lòng? Bởi vì căn nhà họ mua quá đắt và số tiền phải trả hàng tháng quá cao. Nhiều gia đình không đủ khả năng chi trả."
Ông cho biết trong vài năm qua, giá nhà đất ở Hàng Châu đã tăng vọt, tạo thành một bong bóng lớn; nhân viên của Alibaba có thu nhập cao hơn, điều này cũng khiến giá nhà đất ở Hàng Châu tăng cao, khiến giá nhà ở địa phương tăng cao một cách giả tạo. “Nhưng một khi tình trạng sa thải xảy ra, toàn bộ thị trường bất động sản Hàng Châu về cơ bản sẽ sụp đổ, trong tương lai, nếu một số công ty công nghệ Internet lớn như Tencent, JD.com và Meituan cũng bắt đầu sa thải công nhân, thì giá nhà đất ở nhiều nơi về cơ bản sẽ giảm. giảm mạnh lần lượt "
"Financial Cold Eyes" phân tích rằng tình hình việc làm hiện tại của Trung Quốc không tốt, tiêu dùng yếu và thị trường bất động sản ảm đạm.. Nếu cộng thêm tình trạng sa thải nhân viên, thu nhập và kỳ vọng trong tương lai của mọi người sẽ còn thấp hơn, và nhiều người sẽ bớt ngại hơn khi chi tiêu và mua nhà. Ông nói: "Nền kinh tế Trung Quốc là một chuỗi mắt xích. Nếu một vấn đề lớn xảy ra ở một nơi, các mắt xích khác cũng sẽ theo sau và bị kéo xuống."
Ông còn tuyên bố thêm rằng với đợt sa thải quy mô lớn của Alibaba, làn sóng sa thải tổng thể ở Trung Quốc sẽ trở nên dữ dội hơn và nhiều công ty sẽ dốc toàn lực sa thải nhân viên để tự bảo vệ mình. "Nền kinh tế Trung Quốc đã rơi vào một mùa đông khắc nghiệt và hiện nước này đang cảm thấy ớn lạnh về kinh tế. Trong sáu tháng nữa, nền kinh tế Trung Quốc có thể còn tồi tệ hơn, đó là lý do tại sao các công ty này nhanh chóng sa thải nhân viên." Ông nói, "Kết quả là." , tỷ lệ thất nghiệp của Trung Quốc sẽ là. Có thể nói về cơ bản là không thể chịu đựng được. Vấn đề thất nghiệp rất nghiêm trọng, và tiêu dùng, thị trường bất động sản và tín dụng ngân hàng của Trung Quốc về cơ bản sẽ bị hủy hoại.”◇
xin chàoBiên tập viên: Lian Shuhua#
其中一位知情人士表示，财富管理部门的裁员始于10月份。因为瑞银认为，瑞信在中国透过分行网络出售理财产品的策略，与瑞银当前的模式并不相符。
周三（12月13日），Temu向美国哥伦比亚特区地方法院提交了一份长达100页的诉状（PDF）。Temu在诉状中称，在2022年底该平台进入美国后，Shein的估值下降了超过300亿美元，而Shein的估值曾超过1,000亿美元，为此希音制定了一项“孤注一掷的计划”，希望削弱Temu的竞争威胁。
中共外汇管理局统计显示，2023年9月的资金净流出量为2016年以来最大，高达539亿美元。出现这种情况的直接原因是中国的政治环境和经济状况的恶化。中共实行新版《反间谍法》，以及台海、南海局势紧张升级，令大批外企撤资，富人们资产也在加速向海外转移。
德意志银行（Deutsche Bank）策略师吉姆‧⾥德（Jim Reid）表示，此举使得今年迄今为止比索的总贬值幅度达到了78%，接近近期1美元兑1000比索的黑市汇率。
美国劳工部周二公布11月通胀数据，消费者价格指数（CPI）比上月小幅上升0.1%，较上年同期上升3.1%，为今年6月以来的最低升幅，符合市场预期。
